คนทำงานบ้านเฮ! ได้สิทธิลาคลอด 98 วัน มีผลบังคับใช้แล้ว

THB 0.00

กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566 2566 ที่สาระสำคัญคือประเด็นของการทำงานที่บ้าน (Work ลาเพื่อคลอดบุตร ครรภ์หนึ่งลาได้ไม่เกิน 98 วัน ลาป่วยตามที่กฎหมายกำหนด การจ้างงานมีความ

ถอดบทเรียน 'สิงคโปร์-ฮ่องกง' บังคับใช้กฎหมายห้ามบุหรี่ไฟฟ้า ที่มีประสิทธิภาพ 2566 เปิดผลวิจัย 1 ปี ถ่ายโอน รพ สต แนะเร่งสร้าง จับตา: การชักจูงให้ผ่าคลอดโดยไม่มีข้อบ่งชี้ ถือว่าผิดจริยธรรมการแพทย์  กฎหมายแรงงาน เลิกจ้าง 2565 คนทำงานบ้านเฮ! ได้สิทธิลาคลอด 98 วัน มีผลบังคับใช้แล้ว กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566 กฎหมายแรงงานฉบับใหม่ ทำงาน 20 ปี ชดเชยเลิกจ้าง 400 วัน ลาคลอด 98 วัน ลากิจได้ค่าจ้าง 3 วัน

ปริมาณ:
กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566
Add to cart

กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566 2566 ที่สาระสำคัญคือประเด็นของการทำงานที่บ้าน (Work ลาเพื่อคลอดบุตร ครรภ์หนึ่งลาได้ไม่เกิน 98 วัน ลาป่วยตามที่กฎหมายกำหนด การจ้างงานมีความ

กฎหมายแรงงาน ลาออกกระทันหัน ถอดบทเรียน 'สิงคโปร์-ฮ่องกง' บังคับใช้กฎหมายห้ามบุหรี่ไฟฟ้า ที่มีประสิทธิภาพ 2566 เปิดผลวิจัย 1 ปี ถ่ายโอน รพ สต แนะเร่งสร้าง จับตา: การชักจูงให้ผ่าคลอดโดยไม่มีข้อบ่งชี้ ถือว่าผิดจริยธรรมการแพทย์

คนทำงานบ้านเฮ! ได้สิทธิลาคลอด 98 วัน มีผลบังคับใช้แล้ว กฎหมายแรงงาน ลาคลอด 2566 กฎหมายแรงงานฉบับใหม่ ทำงาน 20 ปี ชดเชยเลิกจ้าง 400 วัน ลาคลอด 98 วัน ลากิจได้ค่าจ้าง 3 วัน